学校各单位：

根据上级关于春季学期开学防疫要求，为确保春季学期各项工作顺利开展，现将开学教职工返校报到工作通知如下：

1.全体教职工应严格遵守上级和学校有关疫情防控的各项规定要求，切实履行个人责任，认真做好个人防护和健康监测，出现异常及时上报。

根据学校安排，2023 年 2 月 22 日全体教职工正式上班。开学返校前一周（2 月 15 日至 2 月 21 日），全体教职工每日开展健康自测，并通过公海555000kk线路检测微信企业号中的“健康上报”向学校报备。出现发热、干咳、乏力、咽痛等症状时，应进行抗原或核酸检测，结果异常的，延迟返校。

全体教职工返校后第一周重点开展健康监测，减少聚集，加强自我健康管理，出现相关症状的教职工由所在单位及时报告人力资源部。

2.各单位要以多种方式开展日常传染病防控知识和技能培训，提高教职工防病意识和自我防护能力，引导教职工树牢并自觉践行“健康第一”理念，当好自身健康第一责任人。要加强营养饮食、规律作息、适度运动、日常防护等方面教育引导，加强感染教职工康复期健康指导，不组织或要求康复期教职工参加剧烈运动。

3.各单位要继续推进无禁忌症、符合接种条件的教职工接种新冠病毒疫苗，做到应接尽接，并及时记录统计接种情况，符合条件的教职工，及早完成疫苗第二剂次加强接种。

4.如省、市疫情防控指挥部有最新要求或另行规定，按省、市要求或规定执行。

5.各单位负责人负责督促做好本单位教职工开学报到统计等工作，并指定专人负责各项资料和信息的收集、核查、统计、上报工作。各单位于 2 月 22 日 12 点前将本单位《2022-2023 学年第二学期开学报到情况汇总表》报人力资源部（邮箱：wujing@wtbu.edu.cn）。

联系人：周老师 吴老师

电 话：027-88147117

地点：综合楼 1006 室

附件：2022-2023学年第二学期开学报到情况汇总表.xlsx

人力资源部

2023 年 2 月 14 日